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發(fā)布時間：2022-07-03 10:56:32 信息來源：
青年教師是學校發(fā)展的希望和動力，為進一步加強青年教師隊伍建設，促進學校教育教學工作的全面提升，2022年2月28日下午，開發(fā)區(qū)第二小學舉行2021-2022學年第二學期新教師座談會。本次會議由林慧副主任主持，開發(fā)區(qū)第二小學全體行政、新教師出席本次會議。
會議伊始，羅敏主任代表學校對新教師過去一學期的工作表現(xiàn)逐一予以回顧。羅主任用語言描述新教師過往工作中的點滴，肯定了新教師在各自工作崗位恪盡職守、盡心盡責的工作態(tài)度，突出了新教師作為新生力量在各自領域揮灑汗水與智慧并取得了不俗成績，為新教師今后的個人成長指明了方向。
接著，新教師逐一發(fā)言，暢談上學期工作中的經(jīng)歷、困惑和收獲。新教師紛紛坦言，從剛入職的緊張、焦慮到現(xiàn)如今的淡定、從容，從缺乏經(jīng)驗的職場“小白”到面對事情的鎮(zhèn)定自若，自身的成長離不開學校的信任和栽培，離不開學校領導、同事們的深切關心和熱情幫助，必將在今后的教育之路上繼續(xù)拼搏，砥礪前行。
最后，周瑞珍校長從自己的切身感悟出發(fā)，激勵新教師仔細領會教師教書育人所肩負的使命感，應時刻保持熱情與追求，善于認識自己，學會“團隊作戰(zhàn)”才能走得更遠，以欣賞的眼光看待學生，走近學生，以一顆寬容之心面對學生、工作、生活中存在的問題，知不足而后能自反，知困而后能自強。
青年教師是學校的未來和希望，開發(fā)區(qū)第二小學一直把青年教師的培養(yǎng)放在重要位置。本次會議不但提高了青年教師的思想意識和執(zhí)行力，也讓青年教師感受到學校的關注和愛護。相信，青年教師能滿懷著對教師這一神圣職業(yè)的無限熱情，積極投身教育教學工作。
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